Frauen in Führung!
Vielfalt und Chancengleichheit bei der RHEINPFALZ Mediengruppe
Nachdem ein solches Programm zur Entwicklung von Frauen in Führungspositionen vor ein paar Jahren bereits in der Redaktion durchgeführt wurde, freuen wir uns riesig über den erfolgreichen Relaunch des Programms für die gesamte Mediengruppe. Fast 50 Frauen aus allen Unternehmen und Bereichen der Mediengruppe haben sich für das Programm angemeldet! Wir finden, dies ist ein toller Start und eine großartige Voraussetzung für die nächsten Schritte.

Wie wichtig diverse (Führungs-)Teams für den Unternehmenserfolg sind und welche wichtige Bedeutung das Programm dabei hat, wurde dabei auch durch Sponsor und Gruppengeschäftsführer Holger Martens zur Begrüßung hervorgehoben. Die Teilnehmer*Innen tauschten erste Ideen für das Programm aus, darunter Schulungen, Arbeitsgruppen, Netzwerktreffen, Erfahrungsaustausche und einiges mehr. Wir sprachen auch über Herausforderungen, denen Frauen im Berufsleben begegnen mit dem Ziel, Lösungen für die Mediengruppe zu entwickeln.
Wir wünschen allen Teilnehmerinnen viel Erfolg bei ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung!
Was uns gerade bewegt
Aktuelles aus unserem Medienhaus
Führungsreihe – RHEINPFALZ Mediengruppe
Die Entwicklung unserer Führungskräfte liegt uns bei der RHEINPFALZ Mediengruppe besonders am Herzen. Wir freuen uns daher sehr, dass unsere Personalentwicklung eine neue Reihe an Angeboten zur Führungskräfteentwicklung zusammengestellt hat.
Interne Austauschformate bei der RHEINPFALZ Mediengruppe
Kommunikation ist unser Kerngeschäft – nach außen und innen. Und genau deshalb haben wir auch ganz besondere Formate für unsere interne Kommunikation am Start – zum Beispiel sogenannte Brown Bag Sessions.
Azubistart September 2023
Herzlich Willkommen!
Wir begrüßen herzlich unsere neuen Auszubildenden im Bereich der Medienkaufleute Print und Digital sowie für das duale Studium Wirtschaftsinformatik – Application Management.
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