Ganz neu gibt es daher ein Nachwuchsführungskräfteprogramm für die Redaktion der RHEINPFALZ Mediengruppe, welches ein absolutes Herzensthema ist. Die persönliche sowie fachliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden liegt uns sehr am Herzen, im Besonderen, wenn diese zukünftig Führungsrollen übernehmen möchten, ist dies existenziell. In den kommenden 18 Monate erwartet die 9 Kolleginnen und Kollegen der Redaktion nun ein spannendes Programm mit Präsenzveranstaltungen und ausgewählten E-Learnings, Feedbackrunden und Mentoring.

Wir gratulieren allen Teilnehmenden und wünschen einen erfolgreichen Programmdurchlauf sowie viel Erfolg bei der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung!